Diferència entre revisions de la pàgina «Aprenentatge basat en equips»

Salta a la navegació Salta a la cerca
m
Gestió de l'entitat nbsp
m (Gestió de l'entitat nbsp)
m (Gestió de l'entitat nbsp)
 
== Història ==
L'aprenentatge basat en equips va ser desenvolupat conjuntament per [[Duke Corporate Education]] i [[PricewaterhouseCoopers]].<ref>Hospitals Show How to Accelerate Learning http://clomedia.com/articles/view/2144/2 {{Webarchive|url=https://web.archive.org/web/20140202141043/http://clomedia.com/articles/view/2144/2 |date=2014-02-02 }}</ref> L'any 2005, Judy Rosenblum, llavors President de Duke Corporate Education, i Tom Evans, Director d'Aprenentatge de PricewaterhouseCoopers, van començar a explorar l'entorn d'aprenentatge en l'ensenyament als hospitals i la seva possible transferència als entorns empresarials. Van estudiar diversos hospitals universitaris, principalment el&nbsp; [[Hospital Johns Hopkins|Johns Hopkins Hospital.]] Els hospitals universitaris formen els metges (interns i residents) en el curs de la prestació d'atenció mèdica als pacients. Això no és educació convencional a l'aula. Més aviat és l'ensenyament de la pràctica de la medicina mentre s'està tractant pacients reals amb malalties reals. L'aprenentatge és implantat en la feina.
 
== Aplicació a equips empresarials ==
2.091.031

modificacions

Menú de navegació