Usuària:Tiputini/vocabulari empoderament
Descuento de género
Las mujeres pagan una sanción profesional por su supuesto espíritu comunitario. Es decir, se espera de la mujer que se deba a la comunidad.
Un ejemplo: cuando un hombre ayuda a un colega, el receptor se sentirá en deuda con él y buscará devolverle el favor. Cuando es una mujer la que ayuda, el sentimiento de deuda es más débil, y por tanto el quid pro quo asociado.
Término acuñado por el investigador Frances Flynn
Síndrome de la tiara
Actitud pasiva que toman generalmente mujeres en sus puestos de trabajo, cumpliendo escrupulosamente con su deber sin hacerlo notar, esperando que algún superior las detecte para coronarlas con una tiara (que puede ser un aumento o un reconocimiento de cualquier tipo).
Término acuñado por Carol Frohlinger y Deborah Kolb, fundadoras de Negotiating Women
Ángulo ciego de la discriminación
Todos tenemos sesgos. Y pensar que somos objetivos en realidad puede empeorar el problema, creando lo que los investigadores sociales denominan el ángulo ciego de la discriminación. Este ángulo ciego hace que las personas nos sintamos demasiado seguras de nuestra propia objetividad, de modo que no conseguimos corregir nuestros propios sesgos.
'Vayamos adelante', Sheryl Sandberg (2013)
Sexistas benevolentes
Los sexistas benevolentes son hombres que no son abiertamente hostiles hacia las mujeres, sino que mantienen un concepto positivo, aunque obsoleto, de las mujeres. Este tipo de hombres puede incluso creer que las mujeres tienen capacidades superiores en determinadas áreas como el razonamiento moral o la empatía, lo que nos haría más aptas para criar a los hijos, y quizá menos aptas para tener éxito en los negocios.
'Vayamos adelante', Sheryl Sandberg (2013)
Feminismo
El feminismo es un movimiento social y político que se inicia formalmente a finales del siglo XVIII y que supone la toma de conciencia de las mujeres como grupo o colectivo humano, de la opresión, dominación, y explotación de que han sido y son objeto por parte del colectivo de varones en el seno del patriarcado bajo sus distintas fases históricas de modelo de producción, lo cual las mueve a la acción para la liberación de su sexo con todas las transformaciones de la sociedad que aquella requiera.
'Diccionario ideológico feminista', Victoria Sau (2001)
Corresponsabilidad
Es la participación equilibrada de mujeres y hombres en las tareas y responsabilidades de la vida familiar, tanto del trabajo doméstico como del cuidado de personas dependientes. Este término integra el hecho de que dos personas iguales son responsables de una serie de tareas y obligaciones; contrariamente a la conciliación que se suele atribuir únicamente a las mujeres.
'Glosario Mujeres y Trabajo', Departament de Treball (Generalitat de Catalunya)
Empoderamiento
Proceso por el que una persona o un grupo social desarrolla y refuerza las capacidades personales a fin de participar activamente en la toma de decisiones sobre la propia vida y la de la comunidad en términos económicos, políticos o sociales.
'Glosario Mujeres y Trabajo', Departament de Treball (Generalitat de Catalunya)
Techo de cristal
Barrera invisible que dificulta el acceso de las mujeres al poder, a los niveles de decisión y a los niveles más altos de responsabilidad de una empresa u organización a causa de los prejuicios sobre sus capacidades profesionales.
'Glosario Mujeres y Trabajo', Departament de Treball (Generalitat de Catalunya)
Currículum oculto
Conjunto de experiencias vitales y profesionales no remuneradas de una persona que no están reconocidas de manera oficial o reglada. Un ejemplo de esto sería la capacidad para gestionar los recursos humanos y económicos en el hogar.
'Glosario Mujeres y Trabajo', Departament de Treball (Generalitat de Catalunya)
Socilización diferencial
Educación diferenciada entre mujeres y hombres a la hora de aprender los valores, las expectativas y los roles de la sociedad en la que han nacido.
Ejemplo: Las diferencias en la asignación de responsabilidades en las tareas domésticas hacen que a los chicos, tradicionalmente, se les haya dado más libertad para salir a la calle, y así, relacionarse con su grupo de amigos, aprender a defenderse por sí solos y, consiguientemente, desarrollar un rol más activo en el espacio público.
'Glosario Mujeres y Trabajo', Departament de Treball (Generalitat de Catalunya)
Síndrome de la abeja reina
Termino empleado para describir a las mujeres que obtienen un puesto de liderazgo, especialmente en sectores de la industria dominados por hombres, y que emplean su puesto para mantener a las demás abejas obreras (es decir, mujeres que también trabajan en esa industria) en puestos de poca relevancia. Las abejas reinas tienen interiorizado el bajo estatus de las mujeres y, a fin de sentirse ellas mismas valiosas, solamente se asocian con hombres.
'Vayamos adelante', Sheryl Sandberg (2013)